Comienza a andar la tercera edición del innovador Programa Competencias para la profesionalidad en Bizkaia
Jornadas de internacionalización, talleres gestión del tiempo, inteligencia emocional, acción social, trabajo en equipo, comunicación eficaz, charlas, información sobre salidas profesionales y sesiones de coaching se ponen a disposición los cerca de 270 alumnos/as de la tercera edición del programa Competencias para la profesionalidad en Bizkaia de las tres Universidades Vascas: 105 estudiantes de UPV/EHU, 90 de Deusto y otros 75 Mondragon Unibertsitatea.
Este Programa está liderado por la Asociación bizkaia talent y cuenta con el apoyo de entidades como Bilbao Metrópoli-30 además de la Facultad de Ciencia y Tecnología de la UPV-EHU, la Facultad de Derecho de Deusto y de la UPV/EHU, la Deusto Business School de la Universidad de Deusto, la Escuela Técnica Superior de Ingeniería de la UPV/EHU, la Escuela Superior de Ingeniería de Deusto (ESIDE), la Escuela Superior Politécnica de Mondragon Unibertsitatea, la Facultad de Empresariales de MU, la Facultad de Economía y empresa de la UPV/EHU y cinco colegios profesionales: Colegio Vasco de Economistas; Colegio de Químicos e Ingenieros Químicos del País Vasco; Colegio de Ingenieros de Caminos, Canales y Puertos del País Vasco; Colegio de Abogados y el Colegio de Ingenieros Industriales.
El objetivo principal del programa es sentar las bases para que un movimiento de la profesionalidad, basado en personas, tome forma, proponga estrategias, las desarrolle y monitorice los resultados de cara a conseguir las metas planteadas para potenciar y trabajar el valor de la profesionalidad en el País Vasco, permitiendo igualmente a nuestras empresas ser más productivas, innovadoras y competitivas. Asimismo, esta iniciativa está orientada al acompañamiento profesional para el desarrollo del talento en nuestro País.
Al alumnado universitario se le ofrece un acompañamiento personalizado en el que desarrollarán las habilidades transversales que el mercado laboral está demandando actualmente, y se tendrá en cuenta la importancia de los valores, actitudes y habilidades, que actualmente, se colocan por delante de los propios conocimientos técnicos. Los factores a evaluar para poder participar en este programa recogen una carta de motivación, el currículum vitae, una entrevista personal y un perfil de competencias.
Asimismo en esta edición se realizará una introducción a las Competencias Tecnológicas que cada vez demanda con mayor interés e insistencia el mercado laboral. La adquisición de conocimientos en el campo del conocido Big Data, Intelligence y Smart Industry 4.0 será posible gracias a la realización de dos workshops: el primero de ellos dirigido a personas de primer y segundo curso y el segundo a personas de tercero y cuarto curso (cuarto y quinto en el caso de la Universidad de Deusto) para adaptarlo a su ámbito profesional sobre el ecosistema empresarial y profesional.
Por otro lado, los participantes de primer curso de la tercera edición se someterán a un test de autoconocimiento BELBIN para poder evaluar con mayor objetividad y exactitud la evolución que realizan a lo largo de la duración del Programa.
